为搭建毕业生与用人单位双向选择平台，拓宽毕业生就业渠道，抢抓秋季求职黄金窗口期，全力推动2027届毕业生高质量充分就业，10月29日，“就”在金秋 “职”达未来——2026年四川省秋季医药卫生人才交流系列活动暨2027届毕业生秋季大型招聘会在四川护理职业学院成都校区举行。

四川省卫生健康委员会人才服务中心主任李磊，学校党委书记张先庚，党委副书记、院长姚永萍及全体在家校领导深入招聘会现场调研指导。领导们一行与各用人单位代表深入交流，细致掌握医药健康、康养照护行业发展现状、企业用人导向和岗位需求，认真听取企业对学校人才培养、专业建设、课程设置的意见建议；同时与求职学子亲切交谈，勉励同学们把握就业机遇、夯实专业本领，以积极从容的心态迎接职场挑战。

聚力大健康，汇聚多元优质岗位

本次招聘会紧扣医药卫生与大健康产业发展需求，立足积极应对人口老龄化、加快发展康养服务业的形势要求，广泛邀请省内外医药卫生和大健康领域优质用人单位来校纳才。活动共汇聚132家优质用人单位，提供近5000个适配学校专业特色的就业岗位，共2000余名2027届应届毕业生到场参与招聘会，投递简历2200余份，现场咨询面试人数1500余人，现场签约和达成初步就业意向1200余人。不少非毕业班学生也到场观摩学习，直观了解就业市场行情，熟悉求职流程，提前谋划个人职业发展。各类康养护理机构、生物医药、健康管理等相关单位齐聚现场开展双向遴选，为毕业生带来贴合专业所长的多元化就业机会。

服务促择业，精准赋能求职学子

招聘会坚持服务先行，在现场设立就业服务站，汇聚人社部门就业指导专家与校内专职就业教师，为同学们提供简历优化、面试辅导、政策解读等一站式个性化就业帮扶，帮助毕业生补齐求职短板、找准择业方向。招聘会前，学校向全体2027届毕业生推送招聘会邀请短信，提前告知参会安排与求职注意事项，引导毕业生返校参会、精准对接。同学们手持简历主动与招聘单位面对面沟通，详细咨询岗位条件、薪资待遇与成长发展路径，充分展现医卫学子良好的专业素养。

本次活动是2026年四川省秋季医药卫生人才交流系列活动之一，由四川省卫生健康委员会指导，四川省卫生健康委员会人才服务中心、四川护理职业学院主办，成渝地区双城经济圈高校就业创业联盟医卫健康分盟、成都市龙泉驿区就业服务中心协办，构建起“政府搭台、学校牵线、企业用人”的政校行企协同就业合力，既是学校访企拓岗工作成果的集中体现，也为校企常态化供需对接搭建坚实平台，实现人才输出与企业引才双向共赢。此外，招聘会还专门设立专升本宣传咨询专区，邀请12所本科院校来校开展专升本政策宣传与现场咨询，为有继续深造意向的学生提供升学指导，助力学子拓宽成长成才通道。

协同促发展，筑牢就业育人底盘

下一步，学校将以本次招聘会为抓手，持续深化同卫健系统、大健康优质企业的合作共建，健全校企协同育人机制，对照行业需求持续优化人才培养体系。持续开展各类就业指导与专场招聘活动，落细落实毕业生就业精准帮扶，打通就业服务“最后一公里”，以高质量就业助推学校高质量发展，为健康四川建设贡献职业教育力量。